Scheinselbstständigkeit liegt vor, wenn die Parteinen zwar nach der vertraglichen Gestaltung selbstständige Dienst- oder Werksleistungen des einen für den anderen vereinbart haben, in der tatsächlichen Durchführung des Beschäftigungsverhältnisses wird aber nichtselbstständige Arbeit erbracht, die typischerweise ein Arbeitsverhältnis kennzeichnen.
 
Die Arbeitsleistung wird also nicht wie ein Selbständiger, sondern in einem wirtschaftlich und sozialen Abhängigkeitsverhältnis geleistet. Eine solche Konstellation  hat zur Folge, dass Sozialversicherungsbeiträge und Lohnsteuer, unter Umständen allerdings nur Rentenversicherungsbeiträge (nach) zu entrichten sind.